Vacature: Systeembeheerder

Wat houdt de functie in?

Als Systeembeheerder ben je verantwoordelijk voor het voorbereiden, uitvoeren, coördineren en optimaliseren van de ICT-infrastructuur, systemen en applicaties. Daarnaast zorg je voor een stabiele, veilige en goed functionerende IT-omgeving, ondersteun je gebruikers en draag je bij aan de implementatie van verbeteringen en nieuwe ICT-oplossingen.

De kernactiviteiten behorende bij deze functie zijn:

• Opzetten, beheren en (preventief) onderhouden van bedrijfssystemen, producten en applicaties van de technische infrastructuur en monitoren van de werking en effectiviteit van de business supportsystemen, producten en applicaties.
• Analyseren van (de oorzaak van) vragen, storingen en incidenten in het functioneren van business supportsystemen, producten en applicaties, aandragen van oplossingsrichtingen, analyseren van de impact en risico van wijzigingen, en mogelijk, het oplossen van vragen, storingen en incidenten.
• Toezien op de toepassing van nieuwe releases, implementeren en/of bewaken van de uitvoering van nieuwe en/of gewijzigde ICT-toepassingen. Uitvoeren van back-ups en restoraties van data/systemen
• Inventariseren van eisen en wensen van gebruikers en deze vertalen naar systeem benodigdheden alsook het ondersteunen van gebruikers bij (vragen over of problemen met) het gebruik en de toepassing van business supportsystemen, producten en applicaties, alsmede het opstellen en communiceren van voorlichtings- en trainingsmateriaal en overige procedures en richtlijnen voor het gebruik van systemen, producten en applicaties.
• Verschaffen van inzicht in kwantitatieve en kwalitatieve performance van business supportsystemen, producten en applicaties, door middel van gedegen documentatie en periodieke/ ad hoc rapportages.
• Verzamelen en onderhouden van kennis, volgen en onderzoeken van externe (technologische) ontwikkelingen op het vakgebied, alsmede het implementeren van relevante ontwikkelingen en het delen van kennis met relevante interne partijen.
• Signaleren van verbeter- en standaardisatiemogelijkheden in de ICT-processen, -procedures en/of - systemen, alsmede het opstellen en implementeren van verbeter- en standaardisatievoorstellen.
• Participeren in en/of inhoudelijk aansturen van projecten, conform de opdracht(specificaties), vanuit eigen discipline/vakgebied.
• Ontwikkelen en onderhouden van, en samenwerken en afstemmen met, relevante stakeholders van in- en externe partijen, alsmede het (indien nodig) opvragen van relevante informatie omtrent business supportsystemen, producten en applicaties.

Wat bieden wij jou aan?

Een goed salaris op basis van kennis, ervaring/prestaties en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Deze functie vereist van jou:

• Dieptekennis van:
  • Besturingssystemen, Linux en Windows
  • Cloud Platformen
  • Virtualisatietechnieken
  • Storage systemen
  • Backup en restore concepten
  • Infrastructuur monitoring
  • TCP/IP, DNS, Active Directory

• Breedtekennis van:
  • ITIL
  • Projectmanagement
  • Beveiligingsconcepten
  • Databasemanagementsystemen
  • Business Continuity en Disaster Recovery
  • Identity & Access Management
  • Goede communicatieve vaardigheden w.o. beheersing van het Nederlands en Engels in woord en geschrift.
  • Uitstekende digitale vaardigheden w.o. het werken in diverse applicaties.

• Opleiding en ervaring:
  • HBO werk- en denkniveau (ICT)
  • Minimaal 3 jaar relevante werkervaring op het gebied van het beheer van IT-infrastructuur omgevingen

Spreekt dit jou aan? Verstuur dan tot en met 29 juli 2026 jouw sollicitatiebrief voorzien van een CV t.a.v. de Human Resource Manager